人的資本経営先進企業から学ぶ！人材戦略の新潮流とは ～電通総研×NECソリューションイノベータの人事部が語る成功事例～ 2025年2月26日（水）14:00～15:20 今注目の人的資本経営を、成功企業の事例を通じて学びませんか？ 企業が競争力を維持・強化するために社員一人ひとりのスキルや経験・知識・働きがいを重視し、それらを戦略的に活用し企業の成長を加速させる秘訣を、リアルな実践例から解き明かします。 第一部では人的資本情報開示の国際標準ガイドライン「ISO 30414」の認証取得プロセスや難所、取得による効果をご説明します。 人的資本の情報開示は、今や企業価値を高める重要な経営課題です。 ISO30414取得企業の実体験を電通総研 人財戦略部長自ら語ります。 第二部では人的資本経営品質2023ゴールドを獲得したNECソリューションイノベータ様の人的資本経営の取り組みについてご説明します。 本セミナーは人的資本を最大限に活用して組織の生産性やエンゲージメントの向上にもつながるヒントをご提供します。 人的資本経営に取り組んでいる方、課題を感じている方は、是非ご参加ください。 受付終了しました 開催概要 開催日時 2025年2月26日（水）14:00～15:20 参加費用 無料（事前申込が必要となります） 対象 人事・総務・システム・経営企画部門および関連業務に携われている方 ※競合各社様、同業者様、上記対象の部門以外の方はご参加頂けない場合がございますので、ご了承下さい 主催 NECソリューションイノベータ株式会社様 共催 株式会社電通総研 お申込 お申し込みはこちら ※NECソリューションイノベータ様のサイトへ遷移します プログラム 【基調講演1】ISO 30414認証取得企業が語る実体験談、取得のポイントと取得効果 株式会社電通総研 人材戦略本部 担当部長／ISO 30414リードコンサルタント／アセッサー 今村 優之 人的資本情報開示の国際標準ガイドライン「ISO 30414」の認証取得プロセスや難所、取得による効果などをISO 30414リードコンサルタントが実体験をもとにご紹介します。 【基調講演2】NECソリューションイノベータの人的資本経営について NECソリューションイノベータ株式会社 人財企画部 丸岡 晶 氏 NECソリューションイノベータ様の人的資本経営の実践による影響や効果についてご説明いたします。 NECソリューションイノベータの人的資本経営ソリューションのご紹介 NECソリューションイノベータ株式会社 AI・データアナリティクス事業部 プロフェッショナル 栗原 司 氏 営業統括本部 主任 宮下 勇人 氏 NECソリューションイノベータ様による健康経営度調査評価向上に向けた分析支援、人的資本経営を支える統合HCMソリューション「POSITIVE」を紹介いたします。 お申し込みはこちら ※NECソリューションイノベータ様のサイトへ遷移します 講演者ご紹介 株式会社電通総研 株式会社電通総研 人材戦略本部 担当部長／ ISO 30414リードコンサルタント／アセッサー 今村 優之 大手電機メーカーを経て、1999年に株式会社電通国際情報サービス（現：株式会社電通総研）入社以来、人事制度の企画、人材育成体系の再構築、働き方改革の推進責任者等、人事関連業務に幅広く従事。近年は人的資本データ活用の社内プロジェクトを立ち上げ、人的資本経営の取り組みを推進し、ISO 30414の認証取得を主導した他、人的資本経営支援サービスの開発にも携わっている。世界最⼤の⼈材・組織開発団体であるATDの日本組織の理事も務める。ISO 30414リードコンサルタント／アセッサー NECソリューションイノベータ株式会社 人財企画部 丸岡 晶 氏 日本電気ソフトウェア株式会社（現NECソリューションイノベータ株式会社）入社。総務、株式、広報、広告、社会貢献、社史編纂、労務等の業務を経て、2015年4月から総務全般を担当。 2016年4月からNECマネジメントパートナー株式会社に兼務出向し、NECグループのスタフ業務改革に携わる。 2020年4月から人財企画部シニアマネージャーとして、人材の配置・育成・評価・報酬・ダイバーシティを分担し、2021年4月からインナーコミュニケーション、営業機能・全社共通機能・全社スタフ機能のHRBP、人財企画部の組織運営などに従事。2023年4月から人財企画部主席主幹としてコーポレート人事を管轄。 このような方にオススメ 人事給与システムの刷新をご検討されているお客様 人材戦略を推進を検討されている方 人的資本経営でお困りのお客様 ※講演内容・プログラムは都合により一部変更させていただくことがございます。 ※講演内容について、撮影等により複写することを禁止します。 お申し込み 受付終了しました
